営業/総務

※内容はインタビュー当時のものです

営業/総務

2017.8入社

前職

お菓子メーカーで経理事務

現職

エンジニア→営業→総務

自分だけではなく周りもよい環境に。

-なぜBREEZE?

自分次第でどんどん変えていける環境
転職活動をしていたところ、求人サイトのオファーメールがBREEZEから届きました。
最初は前職に続いて事務業務を担当できる会社を探していたので、ITは…と思っていたのですが、事務業務でもIT知識がかなり役に立つということを知ったため、未経験でもOKだしチャレンジしてみよう!と思い応募しました。
設立間もない会社だということだったので、幅広い業務の経験が出来そうだとも感じたのも決め手の一つでした。実際、自分が思っていた以上に幅広い業務を経験させていただいています。また、自分次第でどんどん変えていける環境も魅力だと思っています。

-CAREER

皆さんをサポートできるように頑張っています
スタートはエンジニアからでした。
未経験で知識もない状態でしたので何ができるのか不安でしたが、未経験だからこそITの知識を取り入れるために何でもやっていこうと考えていました。
エンジニアの期間は半年と短くはありますが、プロジェクトでは前職の知識を生かしつつ業務を行うことが出来ました。

また、私がエンジニアの時にはBREEZEのHPがありませんでした。
HPは会社の顔にもなるため責任重大ですが、HPを作成してみたいというメンバーが集まって1からすべて担当させてもらいました。当時は今とは全く違うシンプルなコーポレートサイトで、今のHPを見るとすごく成長していて自分たちでもびっくりです。

営業になってからは、エンジニアさんとのキャリアのお話やお客様との打ち合わせを行いました。担当窓口として時には60名ほどのエンジニアさんを担当させていただきました。
お客様との打ち合わせは未だにドキドキが止まりません(笑)
他にも請求書の作成や求人の対応など幅広い業務を行っております。

現在では新たに総務業務として、保険の手続きや振込業務も担当しております。まだまだ知識が足りないので、業務を行いつつ学習させてもらっています。
従業員の皆さんをサポートできるように頑張っていますので、ぜひお声がけください!

-NEXT

楽しいを作っていける環境にしていきたい
BREEZEのメインはやはりエンジニアです!営業はよりエンジニアが活躍できるようにサポートしていくことがミッションかなと思っています。
未経験から入社された方はIT知識の面で不安を持たれていることが多いので、Windows講習やExcel講習をはじめ資格対策の講習を実施、他にもエンジニアが講師を担当してくれる講習を相談に応じてセッティングさせてもらっています。
知識面の不安もちろんですが、会社に関わる書類の手続きや保険など様々なご質問、ご相談をいただくこともあります。まずは疑問点をなくところから整備していき、エンジニアも営業も業務に集中できる環境を作成していきたいです。
そして、最終的にはみんなで楽しいを作っていける環境にしていきたいと思っています。

-あなたのモットーは?

どうすればミスが少なくなるのか、効率よく業務をしていくには何が必要なのかを考えより良くしていこうという意識を持って行動する
仕事は常に誰かの仕事とつながっているため、自分が改善すれば周りの作業効率も上がることも多いので、自分だけではなく周りもよい環境にできるように心がけています。

営業

2020.3入社

前職

衣料品販売

現職

営業

成功するためにたくさん失敗していく。

-なぜBREEZE?

やる気があれば、OKENです!
数年前に転職を考えていた時、ITでということは特に考えておらず同業他社の転職をなんとなく考えていたのですが、もともと友達としてよくプライベートで付き合いのあった代表の日笠さんがちょうど独立されたタイミングでお仕事の話を聞く機会がありました。そのなかで話に耳を傾けると、仕事に対する姿勢や情熱、将来的にはこうしていきたいなどの夢や野望を聞かせていただくタイミングがあり、少しづつ興味がわいている自分に気が付きました。
そんなある日、それとなく、未経験でも自分はBREEZEで挑戦できますか?とお伺いしたところ、日笠さんはこう言いました。
「やる気があれば、OKENです!」(※日笠
現在に至ります。

-CAREER

とても責任のある仕事なんだと改めて実感
未経験の入社でしたので知識は全くありませんでした。前職では対面接客をしていたのに対し、初めてのデスクワーク、初めて聞く専門用語やPC用語も多く、初めてづくしでしたのでペンとメモを常備してひたすら基本的な業務の流れや言葉、営業としての役割などを教わりました。
入社後初めての業務は月末の書類対応や、プロジェクトへの営業・開拓、求人媒体の管理などを行い、まだまだわからないことだらけですが、少しずつできるようになってきたのかなと思います。

現在はエンジニアの方との打ち合わせも行い、近況の報告や学習内容、キャリアアップの為の話し合いなども行っているのですが、まだ数回の打ち合わせの経験のなかで、今後のエンジニアの方の将来を決める大事な話し合いなんだという意識とともにとても責任のある仕事なんだと改めて実感しています。

-NEXT

チャレンジができる人材に
たくさん失敗することですね(笑) でもそれは現在教えていただいている業務のことではなく、今はまずすべての基本的な業務をミスや失敗なく一人称で行えるようになることがもちろん第一目標です。
それができるようになったら色々なことにチャレンジして成功するためにたくさん失敗して、楽しいを作るためのチャレンジができる人材になれるように頑張りたいと思います。

-あなたのモットーは?

無知の知
知らないことを自覚するという意味の言葉です